چشم‌انداز مدیریت جوانی جمعیت و سلامت خانواده در دانشگاه علوم پزشکی تهران:

مقدمه:

دانشگاه علوم پزشکی تهران به عنوان قطب علمی و آموزشی پیشرو در حوزه سلامت، نقشی محوری در ارتقای سلامت جامعه و خانواده ایفا می‌کند. در راستای سیاست‌های کلی نظام جمهوری اسلامی ایران و با توجه به اهمیت موضوع جوانی جمعیت و سلامت خانواده، این دانشگاه برنامه‌های مدون و جامعی را در این زمینه تدوین و اجرا کرده است.

چالش‌ها:

امروزه، ایران با چالش‌های متعددی در حوزه جمعیت و خانواده روبرو است. کاهش نرخ باروری، افزایش سن ازدواج، طلاق و ناباروری از جمله این چالش‌ها هستند. این چالش‌ها می‌توانند پیامدهای منفی متعددی برای جامعه به همراه داشته باشند، از جمله:

  • پیری جمعیت: پیری جمعیت می‌تواند منجر به افزایش بار هزینه‌های نظام سلامت، کاهش نیروی کار و کند شدن رشد اقتصادی شود.
  • کاهش انسجام اجتماعی: خانواده به عنوان بنیان جامعه، نقش مهمی در انسجام اجتماعی ایفا می‌کند. ضعف بنیان خانواده می‌تواند منجر به افزایش آسیب‌های اجتماعی مانند اعتیاد، جرم و جنایت شود.

 

چشم‌انداز:

دانشگاه علوم پزشکی تهران با درک صحیح از این چالش‌ها، چشم‌اندازی روشن برای مدیریت جوانی جمعیت و سلامت خانواده ترسیم کرده است. این چشم‌انداز بر پایه اصول زیر استوار است:

  • تمرکز بر پیشگیری: پیشگیری از وقوع بارداری‌های ناخواسته، ترویج ازدواج به موقع و آگاهانه، ارائه آموزش‌های لازم به زوجین در زمینه فرزندآوری و سلامت باروری از جمله اقدامات پیشگیرانه‌ای هستند که در این راستا انجام خواهند شد.
  • حمایت از خانواده: ارائه خدمات مشاوره و مددکاری به خانواده‌ها، حمایت از زنان باردار و مادران شیرده، ایجاد تسهیلات برای اشتغال زنان و ... از جمله اقداماتی هستند که برای حمایت از خانواده‌ها در نظر گرفته شده‌اند.
  • ارتقای سطح آگاهی: افزایش آگاهی جامعه از اهمیت فرزندآوری، سلامت باروری و ازدواج پایدار از طریق برنامه‌های آموزشی، فرهنگی و رسانه‌ای از جمله اقداماتی هستند که برای ارتقای سطح آگاهی انجام خواهند شد.
  • توانمندسازی: توانمندسازی زوجین و خانواده‌ها در زمینه فرزندآوری، تربیت فرزند و ... از جمله اقداماتی هستند که برای توانمندسازی جامعه در این زمینه انجام خواهند شد.

اقدامات:

دانشگاه علوم پزشکی تهران برای تحقق این چشم‌انداز، اقدامات مختلفی را در نظر گرفته است. از جمله این اقدامات می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

  • ایجاد مراکز مشاوره و خدمات مامایی: این مراکز به ارائه خدمات مشاوره قبل، حین و بعد از بارداری به زوجین می‌پردازند.
  • برگزاری دوره‌های آموزشی: دوره‌های آموزشی مختلفی در زمینه فرزندآوری، سلامت باروری، ازدواج و ... برای اقشار مختلف جامعه برگزار خواهد شد.
  • انجام پژوهش‌های علمی: پژوهش‌های علمی مختلفی در زمینه عوامل مؤثر بر باروری، ناباروری، ازدواج و ... انجام خواهد شد.
  • توسعه همکاری‌های بین‌بخشی: همکاری‌های بین‌بخشی با سایر دستگاه‌ها و سازمان‌های ذیربط برای اجرای برنامه‌های مربوط به جوانی جمعیت و سلامت خانواده گسترش خواهد یافت.

نقش آحاد جامعه:

موفقیت در تحقق این چشم‌انداز نیازمند مشارکت و همکاری همه آحاد جامعه است. خانواده‌ها، زوجین، جوانان، رسانه‌ها، سازمان‌های دولتی و غیردولتی و ... همگی باید در این زمینه مشارکت کنند.

دانشگاه علوم پزشکی تهران با تعهد به رسالت خود در قبال سلامت جامعه، از هیچ تلاشی برای تحقق این چشم‌انداز و ارتقای سلامت خانواده‌ها دریغ نخواهد کرد.

نتیجه‌گیری:

مدیریت جوانی جمعیت و سلامت خانواده از جمله مهم‌ترین مسائلی است که جامعه ایران با آن روبرو است. دانشگاه علوم پزشکی تهران با اتخاذ رویکردی جامع و با مشارکت همه آحاد جامعه، تلاش می‌کند تا چشم‌اندازی روشن برای این حوزه ترسیم کند و به ارتقای سلامت خانواده‌ها و جامعه کمک کند.

پیام مدیر گروه سلامت محیط و کار و رئیس گروه بهداشت حرفه‌ای معاونت بهداشت دانشگاه علوم پزشکی تهران، به مناسبت روز جهانی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای

 پیام مدیر گروه سلامت محیط و کار و رئیس گروه بهداشت حرفه‌ای معاونت بهداشت به مناسبت روز جهانی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای

کارشناسان بهداشت حرفه‌ای می‌کوشند تا با بهبود سلامت جسمی، روانی و اجتماعی کارکنان مشاغل مختلف؛ با پیشگیری از خطرات تهدید‌کننده‌ سلامت در خصوص سالم‌سازی و بهسازی محیط کار، گام‌های موثری برای رشد و پیشرفت بردارند.

به گزارش سینا رسانه دانشگاه علوم پزشکی تهران معاونت بهداشت، در سال‌های اخیر بسیاری از مناطق جهان تحت تاثیر پیامدهای تغییرات اقلیم قرار گرفته‌اند به گونه‌ای که این پدیده یکی از بزرگترین چالش‌های اجتماعی، اقتصادی عصر حاضر در نیل به توسعه پایدار است. این تغییرات گسترده در جهان به طور مستقیم و غیر مستقیم بر سلامت انسان تاثیرگذار بوده و اثرات منفی آن منجر به بدترشدن شرایط کاری و سلامت شاغلین می‌شود. با توجه به اینکه تغییر الگوهای آب و هوا تأثیرات قابل توجهی بر محیط کار به ویژه ایمنی و سلامت کارگران نیز دارد، این تاثیرات شامل مواجهه با گرمای بیش از حد، آلودگی هوا، مواجهه با پرتوهای خورشیدی و بیماری‌های منتقله از ناقلین که عوارض حاد و بعضا" جبران ناپذیر بر روی سلامت شاغلین دارد لازم است بصورت نظام‌مند و علمی در محیط‌های کاری شناسایی شده و اقدامات لازم نسبت به ارزیابی و کنترل آن انجام پذیرد.
بر همین اساس سازمان بین‌المللی کار نیز با طرح شعار "وقت رو به اتمام است، در شرایط تغییر اقلیم هم‌اکنون از ایمنی و بهداشت حرفه‌ای محیط کار اطمینان حاصل کنیم" بر روی تاثیر این شرایط بر محیط‌های کاری متمرکز و خواستار پیاده‌سازی الزامات ایمنی و بهداشت حرفه‌ای در محیط‌های کاری شده است.
کارشناسان بهداشت حرفه‌ای می‌کوشند تا با بهبود سلامت جسمی، روانی و اجتماعی کارکنان مشاغل مختلف؛ با پیشگیری از خطرات تهدید‌کننده‌ سلامت در خصوص سالم‌سازی و بهسازی محیط کار، گام‌های موثری برای رشد و پیشرفت بردارند. بی‌شک روز جهانی ایمنی و بهداشت حرفه‌ای فرصت مغتنمی برای بیان اهمیت و جایگاه رفیع و سهم بی‌بدیل بهداشت حرفه‌ای در تحقق توسعۀ پایدار است. لذا فرارسیدن این روز را به همه مجاهدان و تلاشگران عرضه ایمنی و بهداشت حرفه‌ای تبریک و تهنیت عرض می‌کنیم و از زحمات این عزیزان در راستای تامین، حفظ و ارتقای سلامت شاغلین تشکر و قدردانی می‌شود.

 

دکتر علیرضا صدرایی مدیر گروه سلامت محیط و کار 

مهندس حسن کریمی رئیس گروه بهداشت حرفه ای      

اسماعیل استاجی
تهیه کننده:

{اسماعیل استاجی}